一、在职人员

以2013年12月工资表为依据，月基数=薪级工资+岗位工资+教护贴+特殊津贴+保留交通+住房补贴+卫生费+基础性绩效；

个人比例=1%；

单位比例：30岁以下3%，30岁-45岁4%，45岁以上5.5%

合计比例=个人比例+单位比例；

2014年门诊医疗费=月基数×合计比例×12个月=指标合计；

个人月扣=月基数×个人比例（1%）；

二、退休人员

           以2013年12月工资表为依据，月基数=离退休费+规范后补贴+保留补贴+住房补贴+劳模或教龄+老龄补贴+校内补贴+超标保留+托底补贴；

           比例=6.5%；

           年医疗费=月基数×6.5%×12个月；

         人事处

              2014-1-9